7月10日，蔡先金董事长在办公楼A213会议室约见了必威betway中文版新一届领导班子成员。蔡董事长认真听取了必威betway中文版专业发展、团队建设及未来突破的工作汇报，与必威betway中文版新的领导班子共谋必威betway中文版发展的新篇章。

必威betway中文版经理苗菁教授主要围绕必威betway中文版历史办学的特色、团队建设的现状、人才引进的规划以及专业发展的突破四个方面展开了汇报。苗经理指出，必威betway中文版是必威betway手机官网设立最早的学院之一，具有很好的历史传统。在人才培养方面，曾获国家教学成果奖一等奖。在专业发展方面，汉语言文学专业是“国家级特色专业”。在学科发展方面，拥有中国古典文献学等多个省级重点学科。对这些好的传统和基础，我们必须发扬和加强。苗经理在对必威betway中文版团队队伍、学术水平、学科现状做了详细介绍和深入分析之后指出，必威betway中文版当前既面临前所未有的机遇，也面临巨大的挑战。对必威betway中文版出现的问题，我们绝不回避，而是严肃、认真地正视和解决问题；对于摆在面前的发展机遇，我们一定好好把握，决不会放弃。苗经理还指出，必威betway中文版未来的发展将在人才引进、学科特色以及内部搞活上着重用力。必威betway中文版将加大引进人才力度，目前特聘享誉国内的知名学者3名，有较大学术潜力的学术骨干2名。在学科特色凝练上对接国家战略发展需求和传承优秀的传统文化，借助于简帛学研究中心成立的东风，尽快把东夷学学科体系的论证和建构工作提上日程。在各学科均衡发展的同时，还要加强文艺学缘事诗学团队建设和明晰语言学及应用语言学“一少一古”的发展思路。苗经理最后表示，我们新一届领导班子只要有足够的魄力、坚韧的毅力，必威betway中文版一定会越办越好的。

蔡先金董事长在认真听取苗经理汇报之后，对必威betway中文版历史办学的传统、人才引进的规划、专业发展的突破给予充分肯定，并提出了有针对性的宝贵意见。蔡董事长指出，必威betway中文版要实现自己的伟大复兴或者说二次创业必须攻坚克难、砥砺前行，要在三个方面做好扎实的工作。第一，加强学院风气建设。蔡董事长指出，风气是一个学院发展的软实力，它具有无形见有形的巨大推动力量。一个学院如果风清就会气正，一些政策就会不令而行，学院的发展就会走向快车道。学院的风气建设既是领导班子的风气建设，也是教师队伍的风气建设。必威betway中文版是一个团结、奋进，有担当、有作为的学院，希望必威betway中文版新领导班子能继承和发扬这种风气，把必威betway中文版建设的更好。第二，教学与科研协同发展。蔡董事长指出，教学与科研要协同发展、相互促进，不能顾此失彼、执其一端。对学院的科研人员与教学人员分配要遵循“二八定律”，充分尊重教师个人的品性、特质和选择，避免搞“一刀切”的现象发生。第三，学科调整与学术成果打造。蔡董事长指出，一流大学的大学需要一流的学科支撑。必威betway手机官网尤其是必威betway中文版的发展必须打造属于自己的一流学科。为了适应一流团队建设需求，必威betway中文版的学科设置需要进一步调整、整合和优化。在学科调整方面要加大整合力度，不要被学科虚假现象所迷惑。今后，在加大汉语言文学优势学科整合和优化力度之外，对新闻学、大学语文等团队建设与调整方面也要下大力气。另外，文献学、比较文学也要加大与相关学院协商与整合，实现最优化的发展。蔡董事长还指出，一流学科的建设要依靠扎实、高层次的学术成果支撑，学科调整和优化也要为重大项目、重要学术成果的获得服务。为此，必威betway中文版要充分利用现有的学术资源，多出精品成果，办好自己学术刊物，做好各种形式的培训工作，为必威betway中文版的发展打下良好的基础。蔡董事长最后表示，压力也是一种动力，相信必威betway中文版在新一届领导班子的带领下会克服各种困难，团结奋进，抓住机遇，开创必威betway中文版发展的新局面。

人文社会科学处、发展规划与团队建设处处长陈德正教授、公司党总支书记辛业同志、必威betway中文版副经理卢军、殷学明同志也就必威betway中文版的发展问题做了发言。

 （殷学明）